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公告

关于dafabet手机版登录总部(法律事务部)2018年首批公开招聘岗位的通知


   发布日期:2018/7/10    浏览次数:1544 次

    根据集团公司转型发展对人才的战略需要,面向社会和集团公司内部公开招聘政治坚定、善于管理、业务精湛、敢于担当、忠诚企业的人员充实到集团总部岗位。现将招聘事宜通知如下:
    一、组织领导
    成立招聘工作领导小组:
    组 长:梁湖清
    副组长:张宇江
    组 员:刘玉贵、谢伟秀
    招聘工作办公室主任:谢伟秀
    招聘工作办公室副主任:赵伯豪
    招聘工作办公室成员:朱小林、赵海文、刘奕芬、张绪平
    招聘工作办公室设集团公司总部人力资源部,具体负责协调、组织实施招聘工作,集团纪委全程监督。
    二、招聘原则
    招聘工作坚持德才兼备的用人标准和公开、平等、竞争、择优的原则。
    三、招聘基本条件
    (一)政治上与党中央保持高度一致,组织纪律观念和大局意识强,公正廉洁,作风正派。
    (二)热爱企业,勇于担当,爱岗敬业,责任心强;具有较强组织领导能力和独立工作能力。
    (三)具有一定的基层工作经历。
    (四)没有违反廉洁从业规定和计划生育政策等违法违纪行为。
    (五)身体健康。
    四、招聘岗位、职数及要求(详见附件1)。
    五、招聘程序
    (一)信息发布:招聘信息通过集团官方网站、OA办公系统以及南方人才网公开发布。
    (二)报名时间、方式及要求
    1.报名时间:2018年7月11日—2018年7月31日17时止。
    2.报名方式:采取网上报名、现场确认的方式。
    3.报名要求:请应聘人员填写《dafabet手机版登录总部公开招聘自荐登记表》(详见附件2)并本人签名、扫描,连同身份证、学历学位证、任职文件(如有)、获奖证明等材料电子扫描文件,压缩后发送到电子邮箱:107157903@qq.com。发送材料标题格式为:应聘岗位序号+岗位名称+姓名(如:1号+资产管理部投资管理岗+李四),每人限报一个岗位。
    4.现场确认:网上报名后通过资格预审的应聘人员集中进行现场确认,现场确认时间、地点另行通知。现场确认请提供《dafabet手机版登录总部公开招聘自荐登记表》、本人有效身份证、学历学位证、其他材料原件。
    资格审查贯穿公开招聘全过程,任一环节查实不符合资格条件的,取消资格。
    (三)考试方法
    1.开考比例:岗位应聘人数与岗位招聘人数的比例原则上不低于3:1。
    2.考试方式
    招聘工作采取笔试和面试的方式进行(按百分制折算成综合成绩,其中笔试占综合成绩的40%,面试占综合成绩的60%)。
    笔试:时间另行通知。通过资格预审的人员全部参加笔试,笔试成绩合格分数线为60分。
    面试:时间另行通知。根据应聘同一岗位笔试成绩达到合格分数线排名先后,按岗位招聘数1:3的比例入围面试。 
    综合以上笔试、面试情况,结合企业实际,由招聘工作领导小组讨论确定预备初步人选。 
    (四)个人档案审查
    集团组织部将对预备初定人选开展档案审查工作。如有档案审查不通过者,按应聘同一岗位综合成绩排名先后依次等额递补,递补不超过两次。
    六、人选审定
    根据综合成绩、个人档案审查结果,由招聘工作领导小组讨论确定人选。
    七、咨询、监督联系方式
    咨询电话:020-83325458,83324492(人力资源部)
    举报电话:020-83339432(纪检监察室)
  



附件1:dafabet手机版登录总部2018年首批公开招聘岗位、职数及要求一览表(法律事务部).xls

附件2: dafabet手机版登录总部公开招聘自荐登记表.xls